Administración y Gestión
Entrevista de
selección de personal
Qué aprenderás
Este curso gratis te capacitará pare llevar a cabo el proceso de reclutamiento y selección de personal. Conocerás las técnicas de entrevista y podrás realizar una exploración de competencias y gestión de actitudes verbales y no verbales, capacitándote en la realización de informes para la evaluación efectiva en la selección de personal.
Este curso gratis está subvencionado por la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid y el Ministerio de Educación y Formación Profesional.
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GRATUITO
PRESENCIAL
A DETERMINAR EN GETAFE SECTOR III O MADRID (MARQUÉS DE VADILLO)
TRABAJADORES/AS,
AUTÓNOMOS/AS
POR DETERMINAR
PRÓXIMAMENTE
¿Qué aprenderás en el curso de Entrevista de Selección de Personal?
¡Sube de nivel con la formación oficial gratuita!
Con este curso oficial y gratuito, obtendrás los conocimientos necesarios para realizar una entrevista personal. Conocerás las fases de la entrevista, y serás capaz de desarrollar un perfil profesional y psicológico del candidato. Aprenderás a realizar informes para la evaluación. de candidatos.
¡Potencia tus habilidades con nosotros!
Características formativas
| Familia profesional: | Administración y Gestión |
| Código del curso: | ADGD092PO |
| Horas del curso: | 25 horas |
| Fecha de inicio prevista: | Próximamente |
| Aforo máximo: | 17 alumnos |
| Modalidad: | Presencial |
| Dirigido a: | Trabajadores/as y Autónomos/as |
| Horario previsto: | Por determinar |
| Ficha oficial del curso | Ficha oficial «Entrevista de Selección de Personal» |
Formación oficial gratuita subvencionada por la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid y el Ministerio de Trabajo y Economía Social.
Temario del curso
1. LA DIFERENCIA ENTRE RECLUTAR Y SELECCIONAR
1.1. Formas de reclutar
1.2. Formas de seleccionar.
1.3. Tipos de reclutadores.
1.4. Tipos de seleccionadores.
2. LA ENTREVISTA
2.1. Claves de la entrevista: contenido, dirección, aprender a sondear competencias.
2.2. Cronograma ideal de una entrevista.
2.3. Tipos de entrevistadores.
2.4. Actitudes verbales y no verbales del entrevistado.
2.5. Actitudes verbales y no verbales del entrevistador.
2.6. Actitudes a desarrollar para desarrollar buenas entrevistas.
2.7. Actitudes que deben modificarse para desarrollar buenas entrevistas.
2.8. Bases psicológicas y motivaciones en la entrevista.
2.9. Medios materiales.
3. ESQUEMA Y FASES DE LA ENTREVISTA
3.1. Esquema y fases de la entrevista.
3.2. Información sobre el puesto/ocupación y el entorno de trabajo.
3.3. Perfil profesional y psicológico del candidato.
3.4. La entrevista de selección por competencias. Entrevistas focalizadas / incidente crítico.
4. EVALUACIÓN DE LA ENTREVISTA
4.1. En el proceso.
4.2. Datos objetivos.
4.3. Información psicológica.
4.4. Presentación de informes.
Requisitos de acceso
¿A quién va dirigido?
Este curso va dirigido a trabajadores y trabajadoras en activo del sector privado que trabajen en la Comunidad de Madrid.
También pueden realizar este curso gratis los trabajadores por cuenta propia, es decir, en régimen de autónomos.
Salidas profesionales
Especialización
Este curso gratuito puede ayudarte a desarrollar tu carrera profesional dentro de tu sector laboral cualificándote para nuevas responsabilidades y puestos de trabajo.
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Conoce las instalaciones
de nuestro centro Líder System
Nuestro centro está dotado con la última tecnología y equipamiento para que tengas todo el material necesario y disponible para realizar la formación.
- Aulas 100% equipadas
- Grupos reducidos
- Instalaciones modernas y funcionales
Preguntas frecuentes
¿Cómo puedo inscribirme?
Para inscribirte, solo tienes que rellenar el formulario y solicitar tu plaza. ¡Nos pondremos en contacto contigo para completar tu inscripción!
Si te interesan otras formaciones, puedes añadir el curso de «Entrevista de selección de personal « y seguir explorando nuestra oferta educativa. Una vez decidas en qué cursos te gustaría participar y los añadas a tu mochila, podrás finalizar el proceso de solicitud de plaza en todos con un solo paso.
¿No tengo que pagar nada?
No, este curso está 100% subvencionado por el Ministerio de Educación y Formación profesional y por la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid para las personas que cumplan los requisitos de acceso.
¿Es necesario tener conocimientos previos?
No, no es necesario ningún conocimiento previo para realizar el curso gratis de «Entrevista y selección de personal».
¿Qué materiales necesito?
Ninguno. En el curso te proporcionaremos el material necesario para tu aprendizaje.
¿Qué pasa si un día no puedo asistir a clase?
No pasa nada siempre que no faltes a más del 25% de las horas de formación.
¿Tengo que informar a mi empresa?
Estos cursos no son bonificados y no se gestionan a través de la FUNDAE (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo), es decir, no estableceremos ninguna relación con tu empresa. Al tratarse de un curso que financia el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal), la relación se establece a título personal entre el alumnado y el centro de formación.
¿Qué titulación obtendré?
Una vez superes este curso con éxito, obtendrás un Diploma de Aprovechamiento expedido por nuestro centro y validado por el Servicio Público de Empleo (SEPE).
¿Puedo realizar otra formación subvencionada al mismo tiempo?
Sí, siempre que no sea de la misma convocatoria de la subvención. Si quieres seguir formándote, te ayudaremos a encontrar cursos oficiales gratuitos compatibles con el que estés realizando.
Qué opinan
nuestros alumnos y alumnas
| Código | ADGD092PO |
|---|---|
| Localización | Comunidad de Madrid, GETAFE – SECTOR III (MADRID) |
| Modalidad | Presencial |
| Precio | Gratuito |
| Sector | Administración y gestión |
| Situación | Trabajadores, Autónomos |
| Titulación | Curso |
| Zoho | ADGD092PO |
| Fecha | Próximamente |
| Duración | 25 H |
| Ciudades búsqueda | Comunidad de Madrid |
Valoraciones
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